0
EN
szkolenia otwarte
Online

Kurs praca zdalna

Online Kurs praca zdalna

Szkolenie przekrojowe

8h

Kurs Online

Pozostało 6 miejsc
319,00 zł +23% VAT
Miejsca 6/10

Informacje o kursie praca zdalna

Dotychczas “home office” był domeną startupów w początkowej fazie rozwoju albo korporacji, które chciały przypodobać się młodym pokoleniom wchodzącym na rynek pracy. Zwykle jednak istniały i do dzisiaj istnieją procedury określające, kiedy pracownik może skorzystać z tej formy udogodnienia.

Wiele raportów dowodzi, że praca zdalna jest przyszłością gospodarki, ale w powszechnej opinii była uznawana za gorszą jakościowo, mniej efektywną oraz skomplikowaną w rozliczeniu / raportowaniu. Wraz z rozprzestrzenianiem się się koronawirusa (COVID-19) praca zdalna stała się standardem i jednym z głównych sposobów utrzymania ciągłości działania przedsiębiorstw.

Szybka zmiana formy operowania w takiej skali może wywołać negatywne skutki dla efektywności pracy. Dlatego też zdecydowaliśmy się przygotować zdalny (a jakże!) kurs, nie tylko przedstawiający narzędzia wspomagające pracę zdalną, ale również prezentujący dobre praktyki i zasady, jakimi powinny się kierować osoby pracujące zdalnie, aby zachować higienę pracy oraz jej należytą efektywność.

 

 

Co wyróżnia nasz kurs?

To pigułka wiedzy, inspiracji oraz miks doświadczeń naszych i naszych klientów w kontekście tworzenia zdalnego i efektywnego środowiska pracy. Począwszy od doświadczeń osób pracujących zdalnie w systemie okazjonalnym, a skończywszy na podmiotach, które na pracy zdalnej zbudowały swoją przewagę rynkową.

Kurs składa się z materiałów wideo, podcastów, prezentacji oraz artykułów, które wprowadzają w pracę zdalną, prezentują różnego rodzaju life-hacks oraz inspirują bogatą listą narzędzi, które można wykorzystać pracując w “home office”. Co ważne porusza również kwestie związane z samoorganizacją oraz samodyscypliną, które stanowią największe wyzwanie dla osób wchodzących w tryb pracy zdalnej.

Kurs jest realizowany na platformie LMS Socjomanii.

Program szkolenia

Moduł:
1

Praca zdalna w kontekście zmian zachodzących w globalnej gospodarce

  • Trendy i zmiany zachodzące w środowisku pracy
  • Praca zdalna vs modele standardowe
  • Case studies organizacji, które swoją przewagę rynkową budowały na pracy zdalnej
2

Wywiad (podcast) z osobą, która pracowała zdalnie na stałe oraz w modelu okazjonalnym

  • Plusy / minusy obu modeli pracy zdalnej
  • Wykorzystywane narzędzia / rozwiązania
  • Work-life-balance w pracy zdalnej
  • Samoorganizacja i samodyscyplina w pracy zdalnej
3

Jak powinno być zorganizowane miejsce pracy (video) - odwiedzamy z kamerą trzy domowe biura

4

Samoorganizacja i samodyscyplina

  • Zasady, jakimi powinny kierować się osoby pracujące zdalnie
  • Przygotowanie higienicznego środowiska pracy
  • Alternatywy dla elementów pracy występujących w biurze: wodopój, small-talki, wzajemna motywacja, wspólne lunche
  • Jak zaplanować dzień pracy i listę zadań
  • Systemy, narzędzia i aplikacje do zarządzania czasem pracy i raportowania
5

Narzędzia digital wspierające pracę zdalną (od tych działających w modelu SAAS do wersji enterprise)

  • Kategoria komunikacja
  • Kategoria współpraca w czasie rzeczywistym
  • Kategoria zarządzanie projektami
  • Kategoria video
  • Kategoria zdalne biuro i HR
6

Organizacja zdalnych spotkań

  • Zasady wspierające efektywne przeprowadzenie spotkań w trybie zdalnym
  • Narzędzia digital umożliwiające współpracę zdalną podczas spotkania
  • Gromadzenie wniosków ze spotkań online
  • Metody i narzędzi digital, które umożliwiają przeprowadzenie warsztatów i prac projektowych z zespołem
7

Wywiad (podcast) z przedstawicielem organizacji pracującej tylko w trybie zdalnym - perspektywa pracodawcy / managera

8

Rozwój w pracy zdalnej

  • Jak pracując zdalnie zorganizować sobie przestrzeń na rozwój
  • Platformy rozwojowe, e-learningowe
  • Certyfikacja online
9

Kwestie prawne i formalne

  • Praca zdalna formalnie
  • Czego od pracodawcy może wymagać pracownik na „home office”
  • Czego od pracownika może wymagać pracodawca
  • Niuanse prawne pracy zdalnej

Podsumowanie

  • Uczestnicy kursu dzielą się swoimi doświadczeniami

Pracujesz w modelu hybrydowym? Mamy dla Ciebie dedykowane rozwiązanie!


Nasze doświadczenia pokazują, że każdy przypadek bywa inny. Przy kursach online również mamy tę świadomość. Dlatego oferujemy dodatkowy pakiet 3h konsultacji z wybranym trenerem Socjomanii. 

Co dzięki temu zyskasz?

Poza kompleksowym kursem, do którego możesz wracać przez 12 miesięcy oraz dostępem do grupy wsparcia z wybranych tematów, da Ci to możliwość zderzenia myśli z ekspertem z danego obszaru. 

Konsultacje możesz wykorzystać w dowolny sposób! Prześlij interesujący Cię zakres tematyczny naszemu konsultantowi, a on umówi Cię z trenerem najlepszym w temacie. 

Pakiet PLUS (dostępny przy każdym szkoleniu) dodaj do swojego koszyka w cenie kursu +  jedynie 1205 zł za 3h indywidualnej pracy z dowolnym trenerem Socjomanii. 
 

Dla kogo jest to szkolenie?

Pracowników

Wszystkich organizacji, które wykorzystują w sposób okazjonalny, albo ciągły, system pracy zdalnej, a w szczególności osób, które nie mają z nim doświadczenia, a pracują zdalnie ze względu na koronawirusa.

Pracodawców

Którzy w swoich organizacjach wykorzystują / chcą zacząć wykorzystywać pracę zdalną, albo zostali do tego zmuszeni przez działania chroniące zespół przez koronawirusem.

„Wolnych strzelców”

Chcących zmienić swój tryb pracy i współdziałania z klientami, poszukujących inspiracji i gotowych pomysłów do wdrożenia.

 

Co nas wyróżnia?

bulb

Duża dawka
praktycznej wiedzy

 


Bezpieczeństwo -
pracujesz zdalnie

contact

Bezpośredni kontakt
z autorem kursu
z prowadzącym

calendar

Elastyczny
harmonogram

tools

Kurs prowadzony
na narzędziach

Jak jeszcze możemy Ci pomóc?

Współpraca zdalna

Pomożemy Ci w prowadzeniu i facylitacji spotkań i warsztatów online. Sprawimy, że będą jeszcze bardziej efektywne i angażujące.

Rozwój zdalny

Przygotujemy dla Twojego zespołu dedykowane ścieżki rozwojowe, które pomogą podnieść poziom kompetencji i efektywności pracowników.

Zarządzanie zespołem

Wesprzemy Cię w jak najbardziej efektywnym zarządzaniu zespołem i projektami w warunkach zdalnych.

Nowa rola lidera

Przygotujemy Cię do roli wpływowego i skutecznego lidera digital, który aktywnie wspiera i motywuje swój zespół.

Potrzebujesz przeszkolić więcej osób?

Dowiedz się wiecej o szkoleniach dedykowanych

Dowiedz się więcej

Szkolenia w pakiecie

Najczęściej zadawane pytania

Przejdź do FAQ

Kiedy otrzymam dostęp do kursu?
Zaproszenie do platformy online otrzymasz mailowo najpóźniej do 48h po zaksięgowaniu przez nas płatności.*

Jeżeli zaproszenie nie dotarło - sprawdź SPAM lub skontaktuj się z nami.

Co jeśli będę mieć pytania do którejś lekcji?
Pytania będziesz mógł/mogła zadawać na grupie na Facebooku i/lub naszej platformie online.
Jak długo będę mieć dostęp do materiałów?
Kupując kurs otrzymujesz dostęp na rok do kursu oraz wszystkich aktualizacji, które powstaną w tym czasie.

Po roku będziesz miał/a możliwość przedłużenia dostępu do kursu i kolejnych aktualizacji w promocyjnej cenie.
Chcę kupić kurs dla kilku osób - czy otrzymam zniżkę?
Pewnie, prześlij nam informację, ile osób chcesz przeszkolić, a przygotujemy indywidualną ofertę z odpowiednią zniżką.

Podobne szkolenia

Kurs praca zdalna

319,00 zł + 23% VAT

Inne terminy tego szkolenia w Warszawie w Krakowie Online

Kurs praca zdalna

Już wkrótce podamy kolejne terminy!

Jeśli zależy Ci na szkoleniu w bliższym czasie skontaktuj się z nami

Na jakim etapie jesteś?